Підприємець назвав головну проблему трудових мігрантів в Польщі й запропонував її вирішення

З повною версією інтерв'ю можна ознайомитися на сторінці Польського радіо, - повідомляє YAVP.PL.

Головною проблемою, з якою стикаються трудові мігранти в Польщі, на думку Новацьки, є неможливість вільно "переміщатися" по польському ринку праці. "Якщо ми даємо йому (мігранту - ред.) дозвіл працювати в Польщі, то давайте і дамо йому можливість вибирати, у кого й скільки працювати" - запропонував Мартін Новацький (Marcin Nowacki).

Він упевнений, що на даний момент трудова міграція необхідна Польщі. За даними звіту «Польська демографічна катастрофа» до 2050 року населення Польщі скоротиться до 34 млн осіб, з яких 11% будуть представляти люди пенсійного віку. Для процвітання країни і можливості фінансувати пенсії Польща повинна прийняти економічних мігрантів.

Також підприємець розповів про існування великої конкуренції за працівників на ринку праці Євросоюзу. "У мене є дані за перший квартал поточного року щодо кількості вакансій на польському ринку праці: їх було 152 тисячі. Але в Німеччині за той же період число вакансій склало 1 млн 180 тисяч. Різниця в цифрах очевидна, і ми бачимо, що конкуренція в Європі на цьому ринку величезна. Ми шукаємо працівників, Німеччина також шукає робочі руки. Ми повинні якось реагувати на це,"- впевнений фахівець.

У 2018 році в Польщі зафіксований найнижчий показник рівня безробіття за останні 28 років. Нестача робочої сили на внутрішньому ринку покривається за рахунок іноземців, з яких 39% є вихідцями з країн, що не входять до складу ЄС. 

"Цікаво, що лідером в працевлаштуванні іноземців є не великі міжнародні корпорації і фірми, а саме малий і середній бізнес - розповів бізнесмен. - Якщо подивитися дані по окремим галузям, то найвищий відсоток іноземців задіяний в підприємствах в сфері будівництва - 53%, 35% - у сфері послуг, 48% - в промисловості і 38% в торгівлі".